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2025年3月8日
，安徽抖圈官网技师学院（安徽建设学堂）第八届第四次教职工代表大会召开。学院辅导班子成员、教职工代表及列席代表齐聚一堂、同谋发展
，以高度的责任感和使命感共商学院鼎新发展大计
，共绘高质量发展蓝图。

会议全面总结学院2024年工作
，分析研判当前局势
，部署2025年指标工作
，号召整个教职工越发缜密地联结在以习近平同道为主题的党中央周围
，在集团党委的倔强辅导下
，贯彻落实集团三届二次职代会暨2025年工作会议心灵
，迎难而上、启发进取
，高低一心、真抓实干
，抓住鼎新发展的优良机缘
，紧扣立德树人底子工作
，造就更多大国工匠、能工巧匠和皖工徽匠
，高质量实现“十四五”规划指标
，为“十五五”开好局奠定坚实基础
，全面推动学院各项事业发展。为助力集团转型发展、高质量发展、大发展作出新的更大贡献！

会上
，学院党委副书记、院长黄国平作了题为《凝聚共识谋发展 鼎新创新勇担任 奋力推动学院高质量发展》的讲话。

黄国平指出
，2024年
，在职业教育行业竞争日益强烈的环境下
，学院获得的成就来之不易
，这是习近平新时期中国特色社会主义思想科学指引的了局
，是集团党委倔强辅导的了局
，更是整个教职工鼎新创新、联结奋斗的了局。

黄国平要求
，做好2025年工作
，要沉点在“八个着力”高低功夫。一要着力加强师资行列建设
，提升教育讲授水平
；二要着力加大鼎新创新力度
，开释内部办学活力
；三要着力提升学生治理水平
，不休坚韧拓展治理成就
；四要着力拓宽招生就业渠路
，不休加强学堂品牌影响力
；五要着力加强市场需要分析钻研
，推动继教事业攀升新台阶
；六要着力提升服务治理水平
，健全校园保险机造
；七要着力加强党建引领
，深刻推动全面从严治党
；八要着力加强校园文化氛围提升
，打造特色育人环境。

黄国平强调
，学院要锚定指标
，笃行实干
，奋力抓好整年工作落实。一要压实责任
，担任作为。为达成2025年指标工作
，必要我们在“责任田”上深耕细作
，在“担任路”上阔步前行。二要解放思想
，守正创新。面对职业教育发展机缘与挑战
，必须对峙马克思主义的发展概想
，对峙实际是检验真谛的唯一尺度
，锐意进取
，斗胆索求
，缜密结合现实创造性地发展工作。三要统一思想
，凝心聚力。全院高低必须坚定大局意识
，同频共振
，坚定贯彻落实学院党委的部署要求。

黄国平代表学院作《工作汇报》
，汇报萦绕聚焦鼎新创新、教育讲授、立德树人、招生就业、持续教育、校园安全、综合治理、党的建设等八个方面全面回首了学院2024年工作
，沉点铺排了2025年八个方面工作工作：一是持续推动深入鼎新
；二是大力提升讲授质量
；三是持续强化学生治理
；四是进一步深入校企合作
；五是扎实发展招生就业工作
；六是致力推动培训函授业务获得新突破
；七是不休提升学堂治理能力
；八是阐扬党建引领作用。

大会听取并审议通过了《工作汇报》《工会2024年工作汇报》《2024年财政情况汇报及公务接待费使用情况汇报》《2024年学院工会会费使用情况及2024年预算开支情况的汇报》《学院校聘员工薪酬治理法子》及《大会决定》
，签定了2025年党建指标治理责任书、部门经济责任书。

大会在雄壮的国歌声中成功关幕。